綜合部績效考核表使用技巧
綜合部績效考核表的編制：
（1）日常考評。指對被考評者的出勤情況、產(chǎn)量和質(zhì)量實績、平時的工作行為所作的經(jīng)常性考評；
（2）定期考評。指按照一定的固定周期所進行的考評，如年度考評、季度考評等。
綜合部績效考核表通用技巧
1、簡單的編輯一個入庫數(shù)據(jù)表格,讓表格看起來很簡潔好看、又有統(tǒng)一的規(guī)則，設置表格的格式化是很好的選擇
2、在[表格樣式]里可以看到很多現(xiàn)成的格式.可以直接點擊任意一個喜歡的樣式.
3、然后選擇區(qū)域范圍.也就是數(shù)據(jù)來源.選擇默認的僅僅套用表格樣式.
4、還可以對表格的具體數(shù)據(jù)進行設置條件格式,比如說想把金額大于2000元的數(shù)據(jù)標記處理.可以選擇[數(shù)據(jù)]--[條件格式]--選擇大于2000為條件,標記為紅色得結果.選擇確定即可看到效果.
5、突出數(shù)據(jù)金額比較大的,可以利用條件格式的[數(shù)據(jù)條]來顯示.這樣一看單元格內(nèi)的顏色就可以看到誰多誰少了.
6、在鼠標選擇哪個單元格了,單元格的顏色會變得有區(qū)別與其他的單元格,在表格的下方可以選擇,顏色也可以根據(jù)自己的好愛調(diào)試. 有個太陽的標記是保護眼睛的模式,也可以隨時更換.
7、當單元格里面的內(nèi)容輸入的比較多的時候，編輯欄上的文字就顯示多行，會讓編輯欄下方的單元格內(nèi)容被擋，可以看到編輯欄的下方中間有一個小三角形,就是“編輯框折疊”功能. 讓編輯欄的內(nèi)容折疊之后便于單元格的閱讀與編輯。
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