美工績效考核表使用技巧
美工績效考核表的編制：
（1）主管考評。指上級主管對下屬員工的考評。
（2）自我考評。指被考評者本人對自己的工作實(shí)績和行為表現(xiàn)所作的評價(jià)。
（3）同事考評。指同事間互相考評。
（4）下屬考評。指下屬員工對他們的直接主管領(lǐng)導(dǎo)的考評。
（5）顧客考評。許多企業(yè)把顧客也納入員工績效考評體系中。
美工績效考核表通用技巧
1、修改字體
首先，從輸入開始，先來調(diào)整字體吧。在工具欄那里一開始就可以發(fā)現(xiàn)字體的工具框了，在這里可以快速更改字體類型、大小、顏色等等的。
2、插入和刪除單元格
在單元格工具框中，可以快速一鍵插入或刪除單元格。比如，有時(shí)輸入的時(shí)候，輸漏了一行數(shù)據(jù)，在這里點(diǎn)擊“行和列”下面的“插入單元格”中的“插入行”就OK啦。
3、填充合并單元格
只要選中數(shù)據(jù)區(qū)域，先取消合并單元格。然后按Ctrl+G，定位空值。再輸入等號，按方向鍵的上箭頭，最后按Ctrl+回車即可。
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